私たちのリーダーシップチーム
私たちのリーダーシップチームは、豊富な経験と卓越した能力を持つ優れた専門家の集まりです。多様なバックグラウンドと専門知識を活かして、私たちの組織に独自の視点をもたらし、成功へと導いています。
彼らは卓越したサービスの提供、革新の推進、そしてクライアントやコミュニティへのポジティブな影響を与えることに尽力しています。私たちは彼らが組織を率い、新たな高みへと導いていることを誇りに思います。ぜひ私たちのリーダーシップチームに会い、彼らの専門知識がどのように貴社のビジネスに貢献できるかをご覧ください。

Nicholas Goh
グループCEO
Nicholasは2000年にVerztecを設立し、3人のチームから今日の国際的な組織に成長させました。
Nicholasは、Verztecチームと密接に連携し、顧客が多言語コミュニケーション技術の目標を設定し達成するのを支援しています。設立前は、いくつかの多国籍企業で技術および管理職を務め、ITおよびビジネスコンサルティングを外部提供していました。
彼は英国ブラッドフォード大学でコンピューティングとマネジメントの優等学位を取得しており、文化、外国語、技術に強い情熱を持っています。
Nicholasは、Verztecを率いて数々の企業賞を受賞しました。2010年には「Spirit of Enterprise Award」、2014年には「アジア太平洋企業家賞」および「年度企業家賞(EYA)」を受賞し、社会貢献で特別功労賞を受けました。
現在、彼はLife Community Services Society(LCSS)の会長、Sim Lim Tower委員会の理事、国家ボランティア&慈善センター(NVPC)の財務委員会のメンバー、WAF(労働力向上連盟)の理事会メンバー、およびGlobal Cultural Alliance(GCA)の理事を務めています。
過去には、Spirit of Enterpriseの理事兼副会長(2010-2015)、SEPの会長、新加坡中小企業ブランド賞委員会の理事(2015年)、国際若手アーティスト交流会(IYAE)の理事を歴任しました。

Jenny Woon
最高執行責任者(COO)
Jennyは、Verztecの全オフィスの財務、人事、運営機能を監督しています。また、ISOステアリング委員会の責任者として、すべてのプロセスと品質方針がISO 9001:2015基準に準拠していることを確認しています。
さらに、彼女のチームは、社内のワークフロープロセスを効率化し、データの取得とアーカイブを容易にするため、様々な技術を導入しました。
Verztecに入社する前、彼女は国際的な技術企業でコンサルタントとして働き、多くのローカライゼーションプロジェクトの管理経験を持っています。彼女はシンガポール国立大学でコンピュータの学士号を取得しました。

Irene Pounder
シニアオペレーションマネージャー
Ireneは、Verztecの人事ポリシーが適切に遵守されていることを管理し、ISO 9001:2015の品質基準が全ての部門で効果的に実施されていることを確認しています。
Verztecに入社する前、彼女はノルウェーの企業のグローバル調達ディレクターと共にグローバル調達に従事し、チームの努力により年間500万ドルのコスト削減を達成しました。Ireneは多くの国際企業での経験を活かし、異なる文化や背景が仕事の進め方に与える影響を理解しています。
彼女はオーストラリア、ブリスベンにあるグリフィス大学で国際ビジネスの学士号を取得しています。

E-Lynn Tan
プロジェクト管理ディレクター
E-LynnはVerztecプロジェクト管理チームのアシスタントディレクターです。彼女はチームを鼓舞し、一貫して高品質のサービスとプロジェクトを提供しています。
彼女のプロジェクト管理手順に関する深い理解により、シニアマネジメントチームと緊密に連携し、全体的なチーム効率と成果物の品質を大幅に向上させるプロセスを導入しています。
E-Lynnはプロジェクト全体の品質保証にも責任を持ち、クライアントとのコミュニケーションが常に透明で効果的であることを保証しています。
彼女はシンガポール国立大学でコンピューティング(ビジネス)学位を取得しています。

Karen Bunger
副社長(ローカライゼーションおよびクライアントアカウント管理)、米国
Karenは、米国におけるプロジェクト管理、事業開発、および顧客関係を担当しています。
彼女はローカライゼーションおよびeラーニング業界で豊富な経験を持つプロジェクト管理のベテランです。プロジェクトディレクターとして、複数のクライアントに対してプロジェクトチームの管理、サービスの提供、ならびに管理を担当しています。担当するプロジェクトについては、クライアントの主要な連絡窓口となり、プロジェクトを予算内で期限通りに高品質で提供する責任を負っています。Karenはクライアントや見込み客と緊密に協力し、それぞれのローカライゼーションニーズと業界目標を把握しています。

Jae Ahn
シニア戦略顧問、米国
Jaeは、戦略的なビジネス開発に関するシニアアドバイザーおよびコンサルタントです。彼は金融業界およびグローバル資本市場で25年以上の経験があり、研究、主要投資、マーケティング、ビジネス戦略の開発および管理を行ってきました。
彼のキャリアは、米国およびアジアにまたがり、BNYメロン銀行、ムーディーズ・インベスターズ・サービス、クレディ・スイス、バークレイズキャピタルでの勤務経験があります。その後、財務アドバイザリーおよび投資管理のスタートアップ企業を設立し、コンサルタントとして活躍しました。
Jaeはジョージワシントン大学を卒業し、ペンシルベニア大学で修士号を取得しています。現在、ニューヨークを拠点に活動しています。

Noriko Fujimori
シニア戦略ディレクター、日本
Noriko Fujimoriは、Verztecの東京オフィスでクライアント関係およびプロジェクト管理を担当しています。彼女は24年以上のプロの翻訳者および校正者としての経験を持ち、プロジェクトリーダーとして多くの大規模なローカライゼーションプロジェクトを管理してきました。
彼女は、日本で男女雇用機会均等法が施行された直後に、日本鋼鉄とロッキードの合弁会社で最初の女性営業・マーケティング担当者としてキャリアをスタートしました。
Norikoは米国に8年間滞在し、フェリス女子大学とユタ大学で学びました。ユタ大学では英文学と化学を専攻し、有機化学の学士号を取得しています。

Pakaraparn Nakyam
ゼネラルマネージャー、タイ
Pakaraparn、またの名を「Patty」として知られる彼女は、バンコクのVerztecタイオフィスの運営を担当しています。バンコクオフィスでの監督役として、Pattyは人事機能(スタッフ採用や財務管理など)を担当しています。また、タイのITチームが行う品質保証プロセスの改善と実施において、本社の技術チームと緊密に連携しています。
Pattyは、シーメンスやVA Tech Transmission Line Co. Ltdなど、いくつかのドイツ系多国籍企業での勤務経験があります。
彼女はタイのシラパコーン大学でドイツ語を専攻し、文学の優等学位を取得しています。

Oraphan Phuanpathom
事業開発ディレクター、タイ
Oraphan、または「Meow」として知られる彼女は、タイにおける事業開発部門を率いています。
彼女は、三洋半導体、Newly Weds Food、Witwood Food Productsなどでの勤務経験を持ち、将来性の高いビジネスを特定し、新規顧客の獲得およびパートナーシップの維持において優れた先見の明を発揮してきました。
真摯で熱心な顧客との関係構築により、Honda Automobile(Thailand)Ltd.、Central Department Store、Government Saving Bank、Krungsri Ayutthaya Bank、およびBEC Tero Entertainment PCLなどの主要顧客を抱えています。
彼女は、タイ国家行政学院で英語を専攻した言語とコミュニケーションの修士号を取得し、またスクサトライ・タマティラート大学で法学の学位も取得しています。

Tran Tran
副総支配人、ベトナム
Tran Tranはホーチミン市にあるVerztecベトナムオフィスの運営を担当しています。彼女は、販売、人事、管理、およびプロジェクト管理を含むすべての機能を管理しています。彼女はシンガポールのチームと協力し、ベトナムチームによって実施されるプロジェクトの品質を監督および管理し、ISO 9001:2015基準に適合させています。
彼女は会計学と経済法の2つの学士号を取得しています。Verztecに加わる前は、U&I監査会社および国際技術企業であるAFE Solutionsで働いていました。
Tran Tranと彼女のチームは、Verztecの成長に欠かせない一部となり、共に発展していくことを目指しています。

Theresia Hosianna
オペレーションディレクター、インドネシア
TheresiaはジャカルタにあるVerztecインドネシアオフィスの運営を担当しています。監督の役割を果たし、Verztecインドネシアの全体的な運営を指導しています。これには、人事、財務、事業開発、顧客関係、および販売とマーケティングの機能が含まれます。彼女はシンガポール本社のシニアマネジメントチームと緊密に連携し、すべての機能がVerztecの価値、使命、ビジョンに沿った適切で費用効果の高い方法で実行されるようにしています。
Verztecに入社する前、TheresiaはPT Bulk Commodities Indonesiaで働き、インドネシアの石炭採掘および貿易のパイオニア企業として、運営分野で豊富な経験を積んできました。彼女は雇用管理、倫理基準、チームワークの協力、交渉、紛争処理、戦略計画および予算管理、ならびに従業員のパフォーマンス向上において優れた管理スキルを持っています。
彼女はインドネシア大学で経済学の学位を取得しています。